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多版本简历成大学生求职新标签(2012-11-20)

华聪,是重庆大学光电工程学院测控技术与仪器专业大四学生,在近期的江苏卫视《职来职往》栏目中,他因准备了12个版本的简历而被称为简历达人。记者日前在人才市场走访时发现,制作类似的多版本简历,已经成了又一个大学生求职的新标签,不少人希望借此获得用人单位的青睐。 备足“粮草”重敲用人单位门 在浙工大大四学生王玲的书架里,夹着一张油墨已经变模糊的黑白简历,那是她大三上学期第一次试水人才市场时给自己制作的“敲门砖”,上面没有照片...
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简历细节抢先机(2012-11-20)

求职中如何赢得机会?简历无疑是块敲门砖。担心对方没收到,几分钟内连续发多次,对不起,你瞬间被Pass,招聘方连简历都不会看。 日前,重庆大学第二届模拟面试大赛启动,本月9日下午,重庆大学人力资源开发研究所贺芒副教授为参赛者做了专题讲座。据了解,该校通过设置虚拟岗位,在校学生投递简历,通过校内外招聘单位筛选简历、组织面试、场外团队等环节,举行了一场求职实战综合演练,指导在校生如何赢得求职先机。 讲座中贺教授称,简历千百种,但...
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你会给简历穿华服么(2012-11-19)

在全球就业不景气的大环境下,多数大学生提早加入到求职的队伍当中。昨日,记者从我市两所高校获悉,为了就业,不少应届毕业生提前下手,不惜血本,赶制大量简历,投向各个富有“钱途”的企业公司。据了解,目前我市大学生每人的求职成本在1500元左右,其中包括简历制作、形象包装、各种职业培训证书以及交通通讯费用等方面。其中,简历的投入占很大比重,一份“豪华”简历甚至需要15元钱。 据了解,为了使自己毕业时可以顺利就业,不少应届大学生已经...
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网上不断刷新简历好就业(2012-11-19)

网上求职更有针对性 仝换丽,郑州大学材料科学与工程学院应届毕业生。她最近实习结束以后,找工作再次提上了日程。她开始上网浏览,搜索招聘会信息,并在一些人才网站寻找适合自己的岗位。“招聘会上求职的人比较多,提前上网查阅,有更充足的时间了解招聘单位和岗位。招聘会上,目标比较明确,更有信心地面对招聘人员。”仝换丽说。目前,她已在网上投了三份简历,选择的岗位都是与自己所学专业有关的质量管理、生产管理等岗位,也有不限专业的销售岗...
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别只依赖于一份简历(2012-11-15)

进入11月,校园招聘已拉开帷幕,写一份与众不同的简历,是成功应聘的第一步。记者邓仲谋摄 人大研究生对简历研究改进后获17家国企青睐 进入11月,校园招聘已拉开帷幕,在激烈的应聘竞争中,如何写一份有针对性的简历,成为应届毕业生在求职大军中突出重围的重要一环。曾发10多份简历都石沉大海的人大研究生冯同学,通过对简历研究改进后,针对不同企业“口味”发送简历,成功率超80%。目前,他已拿到17家知名国企的入职邀请函。对此,职场专家提醒,...
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“海投”简历不可取(2012-11-15)

企业求贤若渴进校园直招 招聘会上,一些用工比较集中的企业负责人告诉记者,由于需求量比较大,他们已经尝试到高校直接招聘,并且给即将毕业的大学生提供实习机会,以缩短培养期。 一家机械类企业就参加了省内多家高校的校园招聘会,与10多名应届毕业生签订了协议,并且这些学生已经到企业实习和见习。这家企业的招聘负责人介绍,由于企业正处于高速发展时期,对毕业生的需求每年都在增加,单单参加人才市场的招聘会已经很难满足需求,所以今年他们选...
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求职简历怎样投(2012-11-13)

求职中如何赢得机会?简历无疑是块敲门砖。担心对方没收到,几分钟内连续发多次,对不起,你瞬间被Pass,招聘方连简历都不会看。 日前,重庆大学第二届模拟面试大赛启动,本月9日下午,重庆大学人力资源开发研究所贺芒副教授为参赛者做了专题讲座。据了解,该校通过设置虚拟岗位,在校学生投递简历,通过校内外招聘单位筛选简历、组织面试、场外团队等环节,举行了一场求职实战综合演练,指导在校生如何赢得求职先机。 重庆晚报记者 周小平 讲座中...
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花哨简历不受招聘单位欢迎(2012-11-13)

昨天上午,烟台市人才市场举行综合企业专场招聘会,80余家企业提供了1200余个就业岗位,吸引了1300余人进场求职。记者在招聘现场发现,企业对专业对口毕业生青睐有加,而花哨的纸质简历反被冷落。 企业青睐专业对口生 “学院学生会主席、校级优秀个人、社团先进工作者......”上午10点,工商学院女生小杨作为一名优秀学生干部,递上一份华丽的简历,应聘我市一家单位的“行政管理”岗位,连在现场采访的记者都感觉挺合适。没想到,招聘人员果断地否定...
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你的简历注过水吗?(2012-11-09)

丰富的社会实践经验、跨行业和多领域的实习经历、在多个学生社团“官居要职”、文体活动样样“突出”......简历可谓是毕业生求职应聘的第一块敲门砖,可如此光鲜的简历是否全部可信?调查结果显示,给简历“注水”如今是一些大学生求职时的通病。然而,这些光鲜的简历真能骗过企业招聘人员的“法眼”吗?这一做法又会给大学生带来怎么样的风险? 给简历“注水”成公开的秘密“谁的简历没有些水分?只是多与少的问题罢了!”这是黑龙江省哈尔滨市一所工科院...
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新人简历的常见错误(2012-11-09)

一、打字或者语法错误 你简历的文字需要完全合乎文法,避免出现任何可能引起歧义的地方。如果不是这样,招聘经理很可能会误解,给你出歧义的地方划条杠杠,或者干脆丢在一边,给你盖棺论定:你做事不认真;或者,你连简单的简历都写不好,那还能干什么? 二、缺乏细节 招聘经理需要详细知道你以前都做了些什么,你在这个行业有多熟练,例如: 曾在一家餐厅工作; 曾在一家餐厅工作,雇用并培训、督导超过20名员工,取得了两百万美元的年销售额。 ...
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